Unacademy Layoff : अनएकेडमी में 350 कर्मचारियों की छंटनी, सीईओ ने कही ये बात

कंपनियों में छंटनी का सिलसिला जारी है. इसी कड़ी में Unacademy अपने छंटनी के दूसरे चरण में 12 फीसदी कार्यबल को कम कर रहा है. इससे पहले भी वह 350 लोगों को नौकरी से बाहर का रास्ता दिखा चुका है (Unacademy Layoff).

नई दिल्ली : एडटेक प्रमुख अनएकेडमी ने नौकरी में कटौती के अपने नए दौर में अपने 12 प्रतिशत कार्यबल या 350 से अधिक कर्मचारियों को निकाल दिया है. टेकक्रंच की रिपोर्ट के अनुसार अनएकेडमी के सह-संस्थापक और सीईओ गौरव मुंजाल ने कर्मचारियों को एक स्लैक संदेश में छंटनी की घोषणा की. मुंजाल ने कहा, 'हमने अपने मुख्य व्यवसाय को लाभदायक बनाने के लिए सही निर्णय लेने के लिए हर कदम उठाया है, फिर भी यह पर्याप्त नहीं है. हमें और आगे जाना है, हमें और गहराई तक जाना है.'

उन्होंने कहा, 'आज की वास्तविकता दो साल पहले के ठीक उलट है. जहां हमने ऑनलाइन सीखने को तेजी से अपनाने के कारण अभूतपूर्व वृद्धि देखी. आज, वैश्विक अर्थव्यवस्था मंदी का सामना कर रही है. फंडिंग कम है और एक लाभदायक व्यवसाय चलाना महत्वपूर्ण है. हमें इन परिवर्तनों के अनुकूल होना होगा, अलग तरीके से निर्माण और संचालन करना होगा ताकि हम वास्तव में अपने उपयोगकर्ताओं और शेयरधारकों को कुछ दे सकें.'

इसके अलावा, कर्मचारियों को एक संदेश में मुंजाल ने कहा कि जिस तरह से चीजें सामने आई हैं, उसके लिए वह पूरी जिम्मेदारी लेते हैं. पिछले साल नवंबर में, अनएकेडमी ने अपने 10 प्रतिशत कार्यबल या लगभग 350 कर्मचारियों को निकाल दिया था. इस साल की शुरुआत में, Unacademy द्वारा संचालित रिलेवल ने 40 कर्मचारियों, या अपने कर्मचारियों के 20 प्रतिशत को निकाल दिया था. यह शिक्षा व्यवसाय से 'टेस्ट प्रोडक्ट' और नेक्स्टलेवल नामक एक नए ऐप पर अपना ध्यान केंद्रित करता है.

इस बीच, एक अन्य एडटेक प्रमुख बायजूस ने अपनी इंजीनियरिंग टीमों से अपने 15 प्रतिशत और कर्मचारियों को निकाल दिया है. कंपनी ने वैश्विक आर्थिक मंदी में विकासोन्मुखी बने रहने के लिए चरणबद्ध छंटनी जारी रखी है.
(आईएएनएस)