અમદાવાદ : દર વર્ષે 1લી મે એ કામદાર વર્ગની સિદ્ધિઓ અને યોગદાનને સમર્પિત દિવસ છે. આ ઘટના 19મી સદીની છે જ્યારે ટ્રેડ યુનિયનોએ એવા દિવસની માંગણી કરી હતી જે કામદારોને માત્ર ઓળખવા જ નહીં પરંતુ તેમને પુરસ્કાર પણ આપે. અગ્રણી સામ્યવાદી નેતા મલયાપુરમ સિંગારાવેલુ ચેટ્ટિયારે 1 મે, 1923ના રોજ પ્રથમ મે દિવસની ઉજવણી નિમિત્તે લાલ ધ્વજ ફરકાવ્યો હતો.
શા માટે ઉજવવામાં આવે છેઃ આંતરરાષ્ટ્રીય કામદાર દિવસ, જેને મે દિવસ તરીકે પણ ઓળખવામાં આવે છે, તે કામદાર વર્ગના યોગદાનને યાદ કરવા અને કઠોર અને અસુરક્ષિત વાતાવરણમાં કામ કરતા લોકો સામે અન્યાય સામે લડવા માટે ઉજવવામાં આવે છે. તે ભારત, ચીન, ઉત્તર કોરિયા, ક્યુબા અને રશિયા જેવા ઘણા દેશોમાં સત્તાવાર જાહેર રજા પણ છે. મજૂર વર્ગ તેમને કામના મૂળભૂત અધિકારોથી વંચિત કરી રહ્યો છે. ઉત્પીડનના પરિણામે, યુ.એસ.માં મજૂર ચળવળને વેગ મળ્યો અને સેંકડો લોકો આ દિવસે પગારમાં ઘટાડો કર્યા વિના ટૂંકા કામકાજના દિવસોની માંગ કરવા માટે એકઠા થયા.
આ પણ વાંચોઃ GUJARAT FOUNDATION DAY: જાણો કઈ રીતે 1 મે 1960ના રોજ ગુજરાતને 'રાજ્ય'નો દરજ્જો મળ્યો હતો
અન્યાય સામે લડાઈઃ ઐતિહાસિક દિવસ 1લી મે 1886ના રોજ કામદાર વર્ગ અન્યાયી વર્તન સામે અવાજ ઉઠાવવા માટે એક થયો જેમાં દિવસના 15 કલાક કામ કરવું, કામ કરવાની નબળી સ્થિતિ મૃત્યુ તરફ દોરી જાય છે અને અન્યાયી વેતનનો સમાવેશ થાય છે.આ પણ એક કારણ હતું કે મજૂર વર્ગના વિવિધ દબાણો. શ્રમ દિવસને જૂથો દ્વારા પ્રમોટ કરવામાં આવ્યો હતો યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં 13,000 વ્યવસાયોમાં 300,000 થી વધુ કામદારોએ ઇતિહાસમાં પ્રથમ મે દિવસની ઉજવણીની ઉજવણી કરવા માટે તેમની નોકરી છોડી દીધી હતી. શિકાગોમાં, 8-કલાકના કામના દિવસની માગણી કરતી ચળવળના મુખ્ય કેન્દ્રમાં, કરતાં વધુ 40000 લોકો હડતાળ પર ઉતર્યા.
આંતરરાષ્ટ્રીય મજૂર દિવસની શરુઆત:જો કે, ભારતમાં, હિન્દુસ્તાનની મજૂર કિસાન પાર્ટી દ્વારા 1 મે 1923ના રોજ મદ્રાસ (હવે ચેન્નાઈ)માં પ્રથમ વખત આ દિવસની ઉજવણી કરવામાં આવી હતી. વધુમાં, આ દિવસ મહારાષ્ટ્ર અને ગુજરાતની રચનાને પણ ચિહ્નિત કરે છે જ્યારે બોમ્બેનું ભાષાકીય તફાવતો માટે વિભાજન કરવામાં આવ્યું હતું. જો કે આ દિવસ વિવિધ કારણોસર વિશ્વના વિવિધ દેશોમાં મહત્વ ધરાવે છે, તે મોટાભાગે તે દિવસ તરીકે ઉજવવામાં આવે છે જ્યારે કામદારો તેમના અધિકારો માટે લડ્યા હતા. આ ઉપરાંત, આંતરરાષ્ટ્રીય મજૂર દિવસને ભારતમાં વિવિધ પ્રાદેશિક ભાષાઓમાં આંતરરાષ્ટ્રીય મજૂર દિવસ અથવા કામદાર દિવસ તરીકે પણ ઓળખવામાં આવે છે.
આંતરરાષ્ટ્રીય કામદાર દિવસ 2023 થીમ: સકારાત્મક સલામતી અને આરોગ્ય સંસ્કૃતિના નિર્માણ માટે સાથે મળીને કામ કરો.
આજે ભારતમાં કામદારોની મુખ્ય સમસ્યાઓ છે
- કૃષિ સંકટ
- અયોગ્ય ભરતી
- ટ્રેડ યુનિયનોનો અયોગ્ય વિકાસ
- વાજબી વેતનનો અભાવ
- નવી ટેકનોલોજીની અજ્ઞાનતા
- અસંતોષકારક કાર્યસ્થળ
- લિંગ ભેદભાવ
મહિલાઓને વેતનની બાબતમાં ભેદભાવ: ભારતમાં મહિલાઓને પુરૂષોની સરખામણીમાં વેતનની બાબતમાં મોટા ભેદભાવનો સામનો કરવો પડે છે. ઉપરાંત, એ નોંધવું જોઇએ કે સ્ત્રીની ભાગીદારી વૈશ્વિક સરેરાશ કરતા ઘણી ઓછી છે. અહીંનું એક મુખ્ય કારણ સાંસ્કૃતિક અને સામાજિક અવરોધો છે જે ભારતીય સમાજમાં મોટાભાગે લિંગ પૂર્વગ્રહ સાથે સંકળાયેલા છે. કેટલીક અન્ય સમસ્યાઓમાં પ્રસૂતિ સંભાળનો અભાવ, બાળ સંભાળ લાભો, જાતીય સતામણી અને અન્યનો સમાવેશ થાય છે.
