ਸਾਨ ਫਰਾਂਸਿਸਕੋ: ਅਮਰੀਕਾ ਦੀ ਇੱਕ ਜਿਊਰੀ ਨੇ ਫੈਸਲਾ ਦਿੱਤਾ ਹੈ ਕਿ ਗੂਗਲ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਇੱਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ 1.1 ਮਿਲੀਅਨ ਡਾਲਰ ਅਦਾ ਕਰਨੇ ਪੈਣਗੇ, ਜਿਸ ਨੇ ਤਕਨੀਕੀ ਦਿੱਗਜ ਦੇ ਖਿਲਾਫ ਲਿੰਗ ਭੇਦਭਾਵ ਦੀ ਸ਼ਿਕਾਇਤ ਦਰਜ ਕਰਵਾਈ ਹੈ। ਗੂਗਲ ਕਲਾਊਡ ਦੇ ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਉਲਕੁ ਰੋਵੇ ਨੇ ਦੋਸ਼ ਲਗਾਇਆ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਘੱਟ ਤਜਰਬੇਕਾਰ ਪੁਰਸ਼ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਉੱਚ ਤਨਖਾਹ ਦਿੰਦੀ ਹੈ। ਉਸ ਨੇ ਦੋਸ਼ ਲਾਇਆ ਕਿ ਗੂਗਲ ਨੇ ਉਸ ਦੀਆਂ ਸ਼ਿਕਾਇਤਾਂ ਦੇ ਜਵਾਬ ਵਿਚ ਉਸ ਨੂੰ ਤਰੱਕੀ ਦੇਣ ਤੋਂ ਵੀ ਇਨਕਾਰ ਕਰ ਦਿੱਤਾ।
ਬਲੂਮਬਰਗ ਲਾਅ ਦੀਆਂ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਅਨੁਸਾਰ, ਨਿਊਯਾਰਕ ਦੀ ਇੱਕ ਜਿਊਰੀ ਨੇ ਗੂਗਲ ਨੂੰ ਸਜ਼ਾ ਦੇ ਹਰਜਾਨੇ ਅਤੇ ਦਰਦ ਅਤੇ ਪੀੜਾ ਦੋਵਾਂ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨ ਦਾ ਹੁਕਮ ਦਿੱਤਾ। ਦਿ ਵਰਜ, ਆਉਟਨ ਐਂਡ ਗੋਲਡਨ ਅਟਾਰਨੀ ਕਾਰਾ ਗ੍ਰੀਨ ਨੂੰ ਇੱਕ ਈਮੇਲ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਕਿ ਸਰਬਸੰਮਤੀ ਨਾਲ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਫੈਸਲਾ ਨਾ ਸਿਰਫ ਗੂਗਲ ਦੇ ਦੁਰਵਿਵਹਾਰ ਦੀ ਨਿੰਦਾ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਸਗੋਂ ਇਹ ਸੰਦੇਸ਼ ਵੀ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ 'ਤੇ ਵਿਤਕਰਾ ਬਰਦਾਸ਼ਤ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ। ਗ੍ਰੀਨ ਨੇ ਇਸ ਦਾ ਸਿਹਰਾ ਉਨ੍ਹਾਂ ਹਜ਼ਾਰਾਂ ਗੂਗਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਦਿੱਤਾ ਜੋ 2018 ਵਿੱਚ ਵਾਕਆਊਟ ਕਰ ਗਏ ਅਤੇ ਸੁਧਾਰਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕੀਤੀ।
- Windfall Tax: ਘਰੇਲੂ ਕੱਚੇ ਤੇਲ, ਡੀਜ਼ਲ ਅਤੇ ATF ਦੇ ਨਿਰਯਾਤ 'ਤੇ ਅੱਜ ਤੋਂ ਵਿੰਡਫਾਲ ਟੈਕਸ ਲਾਗੂ, ਮਹਿੰਗਾਈ ਤੋਂ ਨਹੀਂ ਮਿਲੇਗੀ ਕੋਈ ਰਾਹਤ
- Signature Global: ਘੱਟ ਬਜਟ ਵਾਲੇ ਰਿਹਾਇਸ਼ੀ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਨੇ ਵਧਾਈ Signature Global ਦੀ ਸੇਲ ਬੁਕਿੰਗ, ਜਾਣੋ ਕਿੰਨੀ ਹੋਈ ਕਮਾਈ
- Cycle Industry Punjab : ਗੁਆਂਢੀ ਸੂਬਿਆਂ 'ਚ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਨੂੰ ਵੰਡੇ ਜਾਣਗੇ ਸਾਇਕਲ, ਲੁਧਿਆਣਾ ਸਾਇਕਲ ਇੰਡਸਟਰੀ ਨੂੰ ਮਿਲੇ ਆਰਡਰ, ਪਰ ਪੰਜਾਬ ਨੇ ਠੁਕਰਾਈ ਸਕੀਮ !
ਲਗਭਗ 20,000 Google ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ 2018 ਵਿੱਚ ਇੰਟਰਨੈਟ ਦਿੱਗਜ ਦੁਆਰਾ ਜਿਨਸੀ ਪਰੇਸ਼ਾਨੀ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਅਤੇ, ਵਧੇਰੇ ਵਿਆਪਕ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਸਮਾਨਤਾ ਅਤੇ ਪਾਰਦਰਸ਼ਤਾ ਦੇ ਆਲੇ ਦੁਆਲੇ ਇਸਦੀਆਂ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਦੀਆਂ ਨੀਤੀਆਂ ਦੇ ਖਿਲਾਫ ਵਿਰੋਧ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕੀਤਾ। ਇਹ ਵਿਰੋਧ ਦ ਨਿਊਯਾਰਕ ਟਾਈਮਜ਼ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਲੇਖ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਹੋਇਆ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਸੀਨੀਅਰ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ, ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਐਂਡਰੌਇਡ ਨਿਰਮਾਤਾ ਐਂਡੀ ਰੁਬਿਨ ਵਿਰੁੱਧ ਜਿਨਸੀ ਦੁਰਵਿਹਾਰ ਦੇ ਦੋਸ਼ਾਂ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸੀ। ਉਸਨੇ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਦਾਅਵਿਆਂ ਤੋਂ ਇਨਕਾਰ ਕਰ ਦਿੱਤਾ। ਰੋਵੇ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ, ਜਿਊਰੀ ਨੇ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ ਕਿ ਗੂਗਲ ਨੇ ਲਿੰਗ-ਆਧਾਰਿਤ ਵਿਤਕਰਾ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਦੱਸ ਦੇਈਏ ਕਿ ਜਦੋਂ ਰੋਵੇ ਨੇ 2017 'ਚ ਗੂਗਲ 'ਤੇ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕੀਤੀ ਸੀ ਤਾਂ ਉਸ ਕੋਲ 23 ਸਾਲ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਸੀ।
