नई दिल्ली: कोविड काल के दौरान होटल संचालकों ने बड़ी संख्या में नौकरियों में कटौती की थी, वे बाजार में वापस आ गए हैं और अपनी विस्तार योजनाओं को पूरा करने और उच्च नौकरी छोड़ने के कारण हुई रिक्तियों को भरने के लिए हजारों की संख्या में नियुक्तियां कर रहे हैं.
स्टाफिंग सर्विसेज फर्म टीमलीज सर्विसेज के एक अनुमान के मुताबिक, अगले 12-18 महीनों में होटल, रेस्तरां और पर्यटन क्षेत्र में अनुमानित 200,000 नौकरियां पैदा होने की संभावना है. इनमें से लगभग आधे होटल उद्योग में होंगे. विभिन्न क्षेत्रों के होटल अपने कार्यबल में वृद्धि कर रहे हैं क्योंकि वे अधिक कमरे जोड़ रहे हैं और बिजनेस और ट्रिप में मजबूत वृद्धि के बीच नए बाजारों में प्रवेश कर रहे हैं
मीडिया रिपोर्ट के मुताबिक मिड-टियर रॉयल ऑर्किड होटल्स इस साल अपनी विभिन्न संपत्तियों में लगभग 2,000 कमरे जोड़ने की योजना बना रहे हैं और विभिन्न स्तरों पर कुल मिलाकर लगभग 5,000 लोगों को नियुक्त करने पर विचार कर रहे हैं. उद्योग के अधिकारियों और स्टाफिंग कंपनियों ने कहा कि नौकरी छोड़ने वालों की संख्या भी अधिक है. अधिकांश छोटे और मध्य स्तर के होटलों में प्रति माह 30 से 50 फीसदी तक - जिसके कारण रिप्लेसमेंट नियुक्तियों में वृद्धि हुई है.
रॉयल ऑर्किड की तीन नए ब्रांड लॉन्च करने की योजना है, जिसमें एक नया महंगा पांच सितारा ब्रांड भी शामिल है, जिसके लिए उसने मुंबई में 300 कमरों वाली एक नई संपत्ति पर हस्ताक्षर किए हैं. इसका वर्तमान पोर्टफोलियो लगभग 6,000 कमरों वाले 100 से अधिक होटलों का है. इसकी आगामी 2,000 कमरों वाली अधिकांश सूची पश्चिमी भारत में होगी, इसके बाद उत्तर और पूर्व में होगी.
भारत में वार्षिक घरेलू पर्यटकों की संख्या अगले एक से दो वर्षों में 180 से 200 मिलियन से बढ़कर 10 मिलियन होने की संभावना है. इस बीच, विदेशी पर्यटकों का आगमन इसी अवधि में 20 फीसदी बढ़ने और वर्तमान में लगभग 10 मिलियन सालाना से पांच-छह वर्षों में तीन गुना बढ़ने का अनुमान है. इस वृद्धि का डायरेक्ट लाभार्थी होटल उद्योग होगा.
